各院系：

为提早谋划做好2024届毕业生就业工作，按照教育部有关文件通知精神，结合我校工作实际，决定开展2024届毕业生就业形势系列研判分析工作。现将有关事项通知如下：

一、开展院系就业形势分析。通过谈心谈话、就业动员会、座谈会等形式，在充分摸底、摸清毕业生真实就业意向的基础上，形成2024届毕业生就业形势分析报告。报告应包括毕业生规模、生源信息和就业市场需求变化情况、总体就业形势、就业工作面临的困难和挑战、对策建议、拟开展的促就业措施等。其中，对策建议应重点围绕院系完善促就业举措、拓宽市场化就业渠道、制定“访企拓岗”计划、建设高质量就业指导服务体系、加强困难群体帮扶、规范就业去向监测等方面。报告篇幅不超过3000字，请于2024届毕业生开学返校两周内报送。

二、组织动员毕业生和用人单位参与就业形势调查。组织发动毕业生及用人单位积极参与调查。其中，毕业生登录“国家大学生就业服务平台”(https://www.ncss.cn)填写“2024届高校毕业生就业意愿调查”，用人单位在线填写调查问卷 (https://www.wjx.cn/vm/edvTJ0K.aspx#)。在组织用人单位参与调查时，要注重覆盖不同行业、招聘规模、性质类型的用人单位，力争每个院系不少于10家用人单位参与。相关调查请于10月13日前完成。

三、持续跟进2023届毕业生就业动态。继续关注2023届未就业毕业生动态，为有就业意愿的毕业生推荐岗位。各院系就业联络员要对已就业但就业方案有调整的信息及时在省就业管理系统完成就业方案变更，以便做好年底的毕业生毕业去向落实情况统计。针对初次毕业去向落实情况，结合学生最初择业意愿展开分析，形成分析报告，助推教育教学改革与人才培养方案优化，分析报告请于9月30日前以电子邮件方式报送。

四、做好2024届毕业生升学助力工作。尽早启动2024届毕业生就业动员，召开就业动员大会，各院系认真梳理近三年的各专业毕业生就业情况，详细告知毕业生，结合思政工作提升就业服务效能，帮助学生了解就业形势。重点关注2024届毕业生考研深造意向，结合2024年考研日程安排，精准摸底调研，分层分类、做实做细工作，争取在高质量就业、升学深造上实现更大突破。

五、工作要求。各院系要高度重视本次就业形势研判分析工作，把开展形势研判分析与谋划做好2024届毕业生就业工作统筹推进，精心组织实施，并按通知确定的时间节点和要求完成各项工作。

联系人及电话:柳季琦  0571-89808126

电子邮箱:xgb@zjcm.edu.cn                                

                                                                                                                                              学生处

 2023年9月18日

  附件： 关于开展浙江音乐学院2024届毕业生就业形势研判分析工作的通知.pdf